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東南網10月9日訊（本網記者 張立慶）今年全國高校畢業生規模首次突破千萬人，總量和增量均創歷史新高。同樣，今年福建省省內院校高校畢業生近30萬人、同比比去年增加5萬多人，創歷史新高。在當前經濟發展面臨多重壓力的情況下，福建省人社部門如何推進高校畢業生就業創業工作？

福建省人社廳黨組成員、副廳長童長峰介紹，人社部門通過深入實施促進畢業生就業創業十大專項行動，突出“穩、擴、提、兜”四項重點，全力穩定高校畢業生就業局勢。

穩定公共部門崗位供給。采取多種有效措施，如調劑使用事業單位空編、要求國有企業新增崗位不低于50%的比例用于招聘應屆高校畢業生、擴大基層服務項目招募規模，今年達到2000人，實施城鄉基層就業崗位募集發布計劃，落實參軍入伍優惠政策等，盡可能擴大公共部門崗位供給。

擴大社會化就業渠道。堅持市場化社會化就業主方向，聚焦推動穩就業一攬子政策措施落地見效，以產業鏈穩定，穩市場主體、穩就業崗位；落實一次性吸納就業補貼、一次性擴崗補助政策，鼓勵企業吸納就業，千方百計創造更多就業崗位；實施人力資源服務行業促就業行動，發揮全省3503家人力資源市場機構作用，共同做好畢業生就業服務，有效形成合力。

提升就業服務水平。建立離校未就業高校畢業生實名臺賬，提供就業跟蹤服務14萬人次。征集見習崗位1.3萬個，組織5300多人參加就業見習。福建省還實施就業技能提升行動，組織8900多人參加培訓。升級改造畢業生就業創業公共服務平臺，累計舉辦線上招聘活動達到1000多場次，發布崗位64萬個，為畢業生和用人單位提供更加優質的“互聯網+就業”服務。

強化困難兜底幫扶。我們堅持把困難畢業生作為重點服務對象，精準摸排脫貧家庭、低保家庭、零就業家庭以及殘疾和較長時間未就業的畢業生2800多人，組織2000多名“就業紅娘”結對幫扶，通過優先推薦崗位、優先落實政策、優先組織培訓見習等措施，“一人一檔”“一人一策”幫扶困難畢業生盡快實現就業。我們還開發基層公共管理和社會服務崗位、公益性崗位總共有6300多個，對通過市場化方式難以實現就業的困難畢業生，予以兜底安置就業。

關鍵詞： 高校畢業生 福建突出穩、擴、提、兜